Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
!!ВНИМАНИЕ!! МОШЕННИКИ!! Данная компания предоставляет (якобы) удаленную работу на дому: фасовка кофейных зерен. ЗП предлагают неплохую. За 10 кг. перебранного кофейного зерна за 5 дней платят 1000 грн. Однако, требуют предоплату 200 грн. на карту ОщадБанк. Номер карты: 5167802013501769 Смирнова Алина. Материал и конечный продукт работы предлагаю высылать Новой Почтой наложенным платежом. Сайт компании: https://rabota-dom.online/. Предоплату внес, но материала так и не получил. На письма не отвечают. Номера телефона не дают. Посылки нет. Предостерегаю каждого, кто видел данный сайт. НЕ ВЕДИТЕСЬ. Потеряете всего 200 грн…. но, это тысячи гривен дохода на схеме.
Внимание всем!! На сегодняшний день это "компания" массово ищет на рекрутенговых сайтах себе сотрудников (логисты,начсклада и т.д.),на протяжении уже многих месяцев. Но самое интересное то, что якобы многим поступают звонки от рекрутенговой компании по поиску кандидатов на вакансии. Лично я трижды направлял своё резюмэ, на что девушка рекрутер мне сообщила,что в Економ классе уволили двоих HR-менеджеров, и полученные резюмэ растворились в неизвестности. Возникает куча вопросов,но больше всего один: зачем этой "компании" два HR? Это бестолковая безответственность! И никогда рыба не гнила с хвоста!! Не тратьте своё время! Мало того, что находятся чёрти где, так ещё и отношение скотское!!
Официального оформления нет.На собеседовании менеджер отдела кадров Алена и директор по продажам Наталья обещают ставку.Но даже на ИС денег не платят.Ставки нет.Если пригласят на работу в конце сезона-будьте готовы,что денег за отработанное время не заплатят.Аргумент-нет продаж.На 7 менеджеров 4 компьютера.Вся продажа-прозвон базы потенциальных клиентов по распечаткам.
Работал какое-то время в этой компании, не рекомендую, хотя возомжно чтото поменялось. Как таковой структуры и нормального бизнес плана нет, у вас будет два начальника и оба будут говорить разные вещи и обещать много всего, а потом просто забивать. До сих пор жду остатка своей зарплаты, спасибо Максиму. Будьте готовы, что прям во время выдачи зарплаты, вас поставят перед фактом, что вам срезали деньги по тем или иным причинам, заранее не оговаривая такую возможность. В общем конторка гнилая
Здравствуйте, Александр! Рады видеть, что у Вас все хорошо. Хотелось бы прояснить почему Александр столкнулся с такой проблемой. На собеседовании зарекомендовал себя как квалифицированный профессионал и очень много пообещал. Забегая наперёд, сотрудник ни разу (за 4 месяца) не выполнил поставленный план, и не был «прибыльным» для компании. После окончания заранее оговоренного ИС, были вынуждены продлить еще на месяц, дабы дать еще шанс. Даже после продления, Александр план не выполнил, но мы предложили вариант снижения ставки на 2 месяца (имея надежду, что наша инвестиция начнет окупать себя). Мы были очень удивлены, что та сумма плана была не подъемная для него, так как такие цифры Junior-ы выполняли за 3 недели, что уж говорить про специалистов уровня Middle+. «Срезали деньги» — это был не оплачиваемый отпуск сотрудника на Испытательном Сроке. Касательно зарплаты. Вы получили ее за те дни, которые присутствовали на рабочем месте. А если идет речь о бонусах — они насчитываются с процента от профита, которого у вас не было. Но мы согласны выплатить компенсацию, вопреки тому, что Вы не окупили даже свою заработную плату. Возможно, мы и сами виноваты, что допускали регулярные опоздания, закрывали глаза на то, что сотрудник больше проводил времени на курилке/кухне, либо за теннисным столом, чем на рабочем месте. Жаль, что Александр забыл то, что мы делали выходные дни для всей команды на неделю, в период Новогодних праздников, чтобы сотрудники хорошо отдохнули. А так же, что мы до сих пор пытаемся восстановить отношения с партнерами, после «качественной работы» Александра. Видимо, не только нам он пообещал миллионы. Но, да, мы молодая команда, которая допускает ошибки, но мы стараемся учиться на них. По-этому, подобные упущения, в том числе и в рекрутинге, мы больше не допустим. С уважением, Affsub2.
Никому не советую это мрачное место, отношение к сотрудникам как к собакам, руководство получает большие зарплаты а сотрудники копейки, пациентам сюда приходить не советую так как здесь вас только обманут
Итак. В офисе шумно, работать сложно, наверное. Когда я разговаривал с директором и рядом разговаривали 2 человека, её практически было не слышно. Офис в плохом месте, и сам офис грязный… Встретила меня директор, развалившись на кресле, то ложилась на нем, то снова сидела и хитро посматривала))) Встретила вопросом мол резюме взял? Я парировал сложный вопрос, мол не брал, никто не предупреждал)))) Ну пришлось в двух словах рассказать. Их условия шикарны!)) 8000 ставка. Первые 2 недели это 50% от ставки и не думайте, что это 4000)))) 50% делим на 2 и получаем 2000 за 2 недели,за остальные 2 недели -4000. В итоге за первый месяц — 6000))) Далее 2-3 месяца за 8000!)))После этого периода 8000 + план 150000, а со всего, что сверху этого плана получаем аж 3,5% бонусов)))) А через год % растёт аж….аж…аж до 4%!)))))))) Ну разве где можно найти условия и ЗП лучше?))))))))))))
На работу меня принял Директор ООО "Киев Енергокомплекс" гр-н Зелинский Владимир Витальевич тел. 073 556 99 44; 068 556 99 44. 067 470 89 09. маркетологом для Создания сайтов, страниц и объявления на услуги компании. работой был доволен но не заплатил. Есть много кинутых сотрудников и обманутых клиентов. нехороший человек и как руководитель *омно.
Отзыв будет о стартапе BeneValue, позиционирующим себя как пиар компания. Сотрудников мало, корпоративной культуры нет и в помине. Работа не настроена и не оговорена. Заправляет всем какой-то малолетка и парень постарше (что уже смешно). Перспектив нет, разве что игра в "босса и сотрудников"
