Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Нещодавно менЖ зателефонували з благодЖйного фонду «НебайдужЖ сердця» (так написано у реДстрацЖйних документах, фДРПОУ 39202831)з проханням про допомогу. Я погодилась допомогти. Допомогу збирали для батальону «Торнадо». Вислали менЖ на ел. адресу лист-клопотання, копЖЗ реДстрацЖйних документЖв, посилання на вЖдеозвЖти про Зх допомогу. Я перерахувала кошти по безналу. Але менЖ щось здалося пЖдозрЖлим — чи то лЖтера «д» у словЖ «сердця», чи то те, що вони передзвонили менЖ через 15 хвилин, щоб спитати, чи я перерахувала кошти, чи ЗхнД прохання скинути скан платЖжного доручення, чи все це разом. Наступного дня я погуглила вЖдгуки про них — половина (схвальних) написанЖ ними самими, а половина про те, що вони шахраЗ — один раз допомогли небагато, тапер це всЖм показують свою, начебто, роботу, а кошти забирають собЖ организатори. Прикро, що цЖ кошти, якЖ я видЖлила з бюджету родини, Ж якЖ нам зовсЖм не зайвЖ, пЖшли не на допомогу тим, хто реально потребуД допомоги, а «бЖзнесменам» вЖд благодЖйностЖ. Судячи по тому, що писали у вЖдгуках, там колл-центр, працЖвники отримують вЖдсоток, решту забирають засновники.Таких фондЖв засновано кЖлька, всЖ працюють за такою ж схемою. Пожертву у мене просили перерахувати на картку, але я сказала, що тЖльки на рахунок в банку, але це цьому фонду також пЖдЖйшло:)
@Гость, О))) вот и госпожа Олексей объявился или лась. Привет. Как и ранее говорили в коллективе, что у вас не только появится женская точка зрения, логика, но как ниже видно из вашего комментария, женское Я сформировалось. Ожидайте в скорее - критические денечки))), мои поздравления. Теперь разъясним с чего вы улыбались: по зрплате там на 4000 что б напродавать нужно все субботы выходить на работу. По поводу лояльности, так она там вообще отсутствует! Нет никакого уважения к коллегам. выходить по одному (из 15-ти чел), а если гонорея или крит.дни, на это вам наплевать! Да и при вашем несчастном руководстве только одна сотрудница с ребенком, и та работала до вашего появления и остается дальше работать в компании, а обобщать не нужно исходя из одного человека!!! Искренне желаем вам, Ольоша, что б все у вас сложилось так же, как было твое гадкое отношение к некоторым сотрудицам, так же о всей души - финансовой зависимости и жалкой старости. А все что вы смогли так это поулыбаться, написать ложную информацию относительно ЗП и лояльного отношения (что б к тебе так всю твою оставшуюся жизнь относились люди), и конечно же полысеть))) ЗЫ: пиши от своего имени, а то палишься.
@Сотрудник компании Генстар, Похоже на Генстаре это нормальная практика не оформлять сотрудников на работу. поэтому официально и Ирины Сергеевны не нашлось и не увольнялся никто))) Если люди официально на работу не принимались, то и не увольнялись))) Так ведь, компания Генстар?
@Дима, Да, начальники они разные — вот Артем, директор, с Затишной редкий экземпляр. Благодаря его управленческим способностям по работе с персоналом он полностью укомплектовал своих конкурентов отличными сотрудниками. Конкуренты просто его благодарят и предлагают не менять стиль работы — там еще остались хороший кадры, так ты уж постарайся, сделай все и побыстрее, чтоб и они ушли. Единственное не приятно, что когда с генстара эти люди уходят, то есть правило согласованное с вышестоящим руководством, с ними не рассчитываться за отработанное время. Сначала он людей сам увольняет, а потом предлагает отработать 2 недели, чтоб забрать свои уже заработанные ранее.
Да прочитав все отзывы,я не удивилась что о такой компании как «Гюнсел»,столько лестных отзывов,но должна заметить что компания на рынке Украины уже более 15 лет. Учредители,директора,и прочая лабудень которая приехала в нашу страну смогла пробыть на рынке так долго,но хочу заметить что рейтинг который они занимали ранние,сейчас очень сильно упал,и услуги этой компании все меньше и меньше спрос! Зная о том что:В компании работает более 150 человек не легально(не трудоустроенные),а с этого исходит что налог не платится+штраф за 1-го неоформленного сотрудника 34 000 грн.,что чёрный нал провозится рейсовыми автобусами и не где не фиксируется ,что сотрудники (стюардессы)которые соответственно не оформленные,заполняют кассовые книги,книги регистраций,ставят свои подписи,в налоговых документах. А также для нелегалов неоформленных,существует СТРАХОВКА,которую не кто в глаза не видел с сотрудников, но каждый месяц с зарплаты по мимо копилки 500-1500 грн. ,ещё изымается 100 грн.на страховку,ну и ещё очень много чего интересного и нелегального проходит в этой компании.
У генерального все в порядке(ему можно обещания не выполнять). Откуда он знает что людям З.П. задерживают. Или поставить АЗС на территории компании и заправлять машины *овном (95 он же везде 95) так же и с дизелем. Ему вообще кто нибудь о чем нибудь говорит? Уволили профессионалов или они сами уволились, а на места специалистов ставят грузчиков, да и вообще все дыры закрывают грузчиками. Предлагаю на место «директора операционного департамента» поставить Шрека( может кто знает его как — Пират). он хоть людей не боится и быстрей закончатся мучения людей в компании. В компании экономия. На чем экономия??? на бумажных полотенцах и мыле в туалете?) ? Вообще пусть служебные автомобили заправляют за свой счет и курьеры тоже) вход на работу сделайте платным, отменить развозку, отключить освещение (кому надо пускай свечи покупают) Хватит дурить людей!
Уважаемый Миша-Алекс-Гость-Polina-Max-Тарас, вероятно мы чем-то обидели лично Вас, и заслужили эти шесть комментариев "негодующих кандидатов" с ОДНОГО IP адреса. Простите, если чем-то расстроили, зла не желали вовсе. Всех Вам благ и прекрасного начальства
