Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
@Кредитор Здравствуйте Уважаемый КРЕДИТОР! Мое имя Елена Евгеньевна. Директор курьерской компании, очень рада нашему внезапному знакомству. Буду рада с Вами встретиться и поговорить по поводу утери Ваших важных документов, а так же не передачи Ваших образцов продукции. Буду очень рада поговорить с Вашим менеджером по поводу финансового страдания. Позвольте дать Вам совет не писать на сайтах, которые не могут поправить Ваше финансовое положение, а обратиться в редакцию желтой прессы или обычных дешевых бульварных газетенок. Там я слыхала не плохо платят за бред. А вообще я благодарна Вам за то, что Вы обратили внимание на нашу компанию. Значит про нас читают и наш сайт видят. Наверно знают о нашем обслуживании с хорошей стороны, что Вас сильно раздражает. Если у Вашей курьерской компании дела идут плохо, мы готовы с Вами сотрудничать, как коллеги. С уважением ЕЛЕНА ЕВГЕНЬЕВНА. С уважением
Служба, как оказалось, создана недавно. Называют себя еще и международной. Сами пользуются услугами Новой Почты и нескольких других крупных служб. Курьерская служба только по Киеву действует и то — хромая! Наша фирма, благодаря таким красавцам потеряла важные документы, а также образец продукции, который срочно нужно было передать клиенту. В результате с «этих быстрых» ничего не взять и не доказать, а менеджер пострадал финансово, который вызвал их службу. Вот теперь теперь пишу на этом сайте отзыв о своем уже бывшем работодателе, а заодно и благодарность Барановской (как там ее) за то что без работы осталась
Отличная компания, я бы даже сказала бы замечательная!!! Могла БЫ быть если БЫ не парочка НЕАДЕКВАТНЫХ руководителей которые только о своем статусе заботятся, при этом заботятся посредством унижения своих же коллег и подчиненных. Никого не ценят, «шашка» вместо ложки (хотя зачем им ложка, они нижестоящих пожирают и не давятся). Особенно хотелось бы отметить Наташу («»(ВЕЛИКИЙ СПЕЦ)»»). Это не ошибка, да все правильно, этого «»специалиста»» нужно заключить в особые ковычки. Было бы неплохо что бы она прошла хоть один тест из тех которые приходится проходить продавцам. Да и вообще, чему можно научить если знаний ноль, зато уровень самозначимости зашкаливает. Да и самое важное — соискатель учти, что здесь ты всегда будешь только лишь «»быдлом»», и это не в обиду тебе, это просто неоспоримый факт. В общем, читающий ты хорошо подумай.
На личном опыте пришлось убедиться, что все негативные отзывы — правдивые! И хочу обратиться: Уважаемое руководство Асконы! Совести у вас нет ни грамма! И ни капли адекватности! Что такое человеческое отношение — тоже вам неизвестно. Никогда ни о ком не писала отзывы, но тут грех этого не сделать. Меня пригласили на собеседование, затем на стажировку, которая длилась 7 дней. Из них, нас обучали пару дней, все остальные дни мы были предоставлены сами себе, так как стажерами никто толком не занимается. В нормальных компаниях стажировка длится до трех дней, и то- в некоторых оплачиваемая. Тут же все никак у людей. По итогу, я успешно сдала экзамен некой Наталье — замдиректора по рознице. Администратор магазина мне сказала: завтра выходи в смену в форме. Я еду в магазин, на последние деньги покупаю форму, а вечером мне звонит менеджер по персоналу и говорит: а вы знаете, мы еще подумаем над вашей кандидатурой, перезвоним через четыре дня. На вопрос : почему? я ведь сдала экзамен!, мне не удосужились ответить. Естественно, в указанный срок никто не перезвонил. Звоню сама. Ответ: нет, вы нам не подходите, потому что … передумали расширять штат.Так решила Наталья. Скажите, это нормально??? Конечно, никого не волнует, что я потеряла семь дней жизни, упустила время, потратила деньги на проезд, на форму вашу дурацкую, не ездила на другие собеседования. Зачем людям мозги морочить? это прикольно?? это смешно?? Мне было очень неприятно и я жутко разочарована, такого бардака я не встречала нигде! Зато сейчас я нашла работу не с такой смешной ставкой как у вас, с двухдневной оплачиваемой стажировкой, с хорошим коллективом, с адекватным руководством и с человеческими условиями. Я рада что, не осталась в вашей матрасной конторе! Иначе, сидела бы месяц на двух тысячах, так как продаж нет. А, извините, есть- одна подушка в неделю, от продажи которой я бы получила аж 30 грн! Смешно!! Желаю вам, а особенно Наталье, набраться хоть немного совести!
НЕ В КОЕМ СЛУЧАЕ НЕ ИДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ! НЕ ТРАТЬТЕ СВОЕ ВРЕМЯ! УСЛОВИЯ НЕЧЕЛОВЕЧЕСКИЕ, ЛУЧШЕ ГРУЗЧИКОМ УЖЕ. ТАМ И ТО С НЕГРАМИ НЕ ТАК ОБРАЩАЮТСЯ. КАМЕРЫ, ШТРАФЫ,И Т.Д. ВЫХОДИШЬ С РАБОТЫ УБИТЫЙ В ХЛАМИНУ. НЕГРОВ ТРОЛЯТ, ГОВОРЯТ: «ИДИ БАНАНЫ СОБИРАЙ, ОБЕЗЬЯНА»
«не ходите дети в Африку гулять» (с) Компания «Аскона-Украина» дурная компания с дурным руководством. При таком раскладе желаемой прибыли не будет, при том что товар полностью русский с привкусом швеции. Да, это чисто русский продукт на украинском ранке. Компания гнобит своих подчиненных, унижает, ставит в позу «я начальник-ты дурак». Не прислушивается уже энный год к разным в свое время — сотрудникам, о том что пора менять политику постройки работы и отношения к людям (подчиненным). Что человек тогда будет приносить прибыль, когда будет доволен работой. А не наоборт. В общем, качество товара на «3», но понтов на «5+». График: почти не нормированный. Ставка 2000грн (может и того меньше) + 2% от продаж. Если попадете на точку с хорошим оборотом, зп в 5000 грн вам может быть еще и видать, а если с точкой не повезет…. то больше 3000 грн — и не рыпайтесь. Точки продажи супер пупер: Аракс, 4рум и Диамант. Туда сюда еще может ДримТаун. Стажировка-не оплачивается. Стажировка как полноценный рабочий день — 1 неделю точно! В декрет уйти — не дадут. Все.Удачи всем кто все же решится испытать удачу и здоровье.
Кто-то хочет сказать, что у Асконы нет рекламы в Киеве, Вы наверное слепы или не хотите видеть , что твориться у Вас перед носом, назовите хоть одного мебельщика который позволяет себя так рекламировать, а все остальное это просто отмазка, то то не так, то это. , люди привыкли не работать а получать зарплату, ЛЮДИ это не 2008 год, когда пипл хавал все и напрягаться не надо было, сейчас приходиться поработать.
Совершенно с вами согласна. Ужасная компания. Ради этой работы бросила другую, но за всё время пребывания здесь ни разу не получила обещанную з/п. Всё валят на сотрудников. Руководство само прекрасно понимает почему салон убыточный и даже само озвучивает причины, но в результате всё равно всё валят на сотрудников. Хотя мы сдавали аттестацию и уже не однократно, директор сам говорил что мы лучшие, но продаж как не было так и нет. И ещё по поводу переработки, постоянно перерабатываем и платить за это никто не считает нужным. Офигевшие люди. @Гость
Хочу выразить огромную благодарность всем сотрудникам за отзывы, а особенно руководителям за их реакцию на отзывы своих сотрудников. Именно стиль и манера ответов руководства позволяет со большой долей вероятности предполагать, что отзывы сотрудников правдивы минимум процентов на 90. Остальное — эмоции… Я была на собеседовании в Асконе. Меня насторожило несоответствие информации, озвученной в телефонном разговоре с информацией, представленной на собеседовании. Про штрафы не упомянули вообще. Форма действительно за ваш счет. Строго черный низ и белый верх. До этого я работала в крупной мебельной компании ( гораздо крупнее Асконы), в которой черный низ и белый верх считался моветоном. Немного странно после этого узнать о себе, что я оказывается, «не уважающий себя человек» только потому, что у меня нет в гардеробе такого сочетания вещей… Отзывы для того и пишутся, чтобы дать максимально полную информацию для тех, кто только планирует работать в компании, а не вылить грязь. Все понимают, что есть эмоции, а есть — факты. Штрафы, обязательная форма за счет продавца, стирка постельного белья, неоплачиваемая недельная стажировка, камеры, тайные покупатели, неуважительная реакция руководства на отзывы сотрудников — это ФАКТЫ. Такие же ФАКТЫ, как и официальное трудоустройство, белая заработная плата, возможность повышения до администратора магазина. Собрав все ФАКТЫ воедино, КАЖДЫЙ делает для себя выводы и принимает решение. Я — сильный продавец и компетентный в вопросах кассовой дисциплины сотрудник. Поэтому себя ценю и уважаю. И на описанные условия не пошла. Это- мой выбор. Еще раз повторюсь: каждый выбирает сам.
