Как такового корпоративного духа в компании — нет! Текучка кадров, исходя из рассказов и наблюдений — довольно высокая. Выплата зарплаты — отдельный вопрос (задержки постоянные, порой до 1 месяца).
Руководство — это отдельный вопрос.
Если вы готовы к несвоевременной выплате ЗП и бесперспективному карьерному росту — это место именно для вас! Кстати, не вариант что вам дадут именно столько, сколько вы попросили.
ПС: работа для студентов,

Компания — ничего большего чем обычная среднестатистическая ОООшка с небольшим штатом сотрудников и немного странной атмосферой. Когда пришла, думала что проект действительно очень большой, потом поняла что не все так хорошо, как есть на самом деле. Директор явно любит пообещать больше чем может дать на самом деле, будьте аккуратны!
В целом, если вы студент — самое оно, можно получить опыт за небольшие деньги. ЗП постоянно задерживали и выдавали частями.

Работала в Щоденнике около года, зп задерживали регулярно не менее месяца. Также мне не понравилось отношение директора к обещаниям. Мы договаривались на одну сумму, а в результате получала другую на пару тысяч меньше. Могут не выплатить долг после увольнения. Не советую здесь работать.

В принципе компания ничего, но жуткие задержки по зарплате, несколько месяцев. Если готовы на такие условия — вперед!

Работа подойдет для студентов, стака 3000 грн., в вакансии было указано "менеджер по продажам" — по факту "оператор колл-центра". Офис компании находится в номере отеля возле метро "Выставочный центр" на третьем этаже. На сайте магазина даже адрес магазина не указан, так как по факту его нет.

-Платят зарплату с большой задержкой.(3 и больше месяцев)
-Отношение к подчиненным как к рабам
-При увольнение что б не платить зп стараются выставить человека виновным во всех грехах.
-Бывают сложности с забиранием трудовой книги.
-Руководство думает только как бы набить себе карман.
-Умеют вешать лапшу что все будет хорошо(но не стоит верить)
-Навешивают кучу доп. обязанностей при этом не платят даже за выполнение прямых обязанностей.

Задержки по зарплате от 3 до 6 месяцев.
При увольнении долги по зарплате не выплачиваются.

1. Платят зарплату с задержкой более 3 месяцев.
2. Необходимо задницу лизать топ-менеджерам, чтобы не уволили или не сократили зарплату
3. Топ-менджмент бестолковый, ставленники.
4. При увольнении начисляют несуществующие штрафы, чтобы потом не выплатить зарплату

@Гость, полностью согласна. Васильева Елена Анатольевна циничная, наглая жидовка. Имела неосторожность работать с ней. Выбить свои деньги получилось только благодаря угрозам налоговой.

@Монтажник натяжных потолков
А подскажите, пожалуйста, как зовут руководителя этой компании, так как нигде никаких концов найти не могу, а договор на ФОП Данилюка В.Я.?

Полностью согласен с предыдущим отзывом. Это компания которая ищет сотрудников которые будут работать за спасибо. При собеседовании все заманчиво, но вот когда дело доходит до оплаты труда, начинают вилять. Одним словом, тут вы будете работать с утра до ночи, а в конце месяце поучите фиг!!!!!

Васильева Елена Анатольевна-женщина настроение! Работать с ней-напряг! Не идите в Алимп! Потеряете кучу времени и нервов!!!

Был и я на собеседовании у этого директора, на должность менеджер по по подбору запчастей. Все выше перечисленное правда. Данное строение тяжело назвать СТО. Какая то избушка на курьих ножках да еще и на развилки трех дорог. Сам я водитель и сразу прикинул хотел бы я сюда заехать, скорее нет ну уж очень все мрачно. Покуда ждал директора подсказали почитай отзывы об этом месте. Ну думаю ладно, может человек уходит и хочет насолить…. Потом общение с директором и тут я понимаю что все реально правда… Говорит строим интернет магазин очень крутой и вообще ша забалабеним такую балабеху что все магазины в Киеве сядут на *опу, да что там Киев, вся Украина…. Закупка планируется 120000$ в месяц да да именно 3600000 грн ну и конечно процент твой, какой именно уже не слушал, ну бред это все. Вообщем это лично мое впечатление, сами делайте выводы но я туда не пошел.

Был пару дней назад на собеседовании, до этого почитал все отзывы, думаю: пойду посмотрю. Обычное серое СТО, которое наверное никогда не сможет нормально работать, директор: цены себе не сложит, начинает рассказывать о том как должно быть, что нужно делать,не вооруженным глазом видно что он из разряда: кого-то кинуть,понятно сразу, по лицу и разговору человека, наебалово редкое. Сидит один приемщик, мадам какая-то возле канистр с маслом и ковриков на ресепшене, масло «тарит» на всю комнатушку, а она не большая, напомнила мне предбанник. Ставка 1000 грн. а основная з.п. это процент. но по моим расчетам этот процент не то что не выполним, он нереален для нормальной з.п. хотя бы в 4000 тыс.И так 5% от оборота, то есть включив логику оборот в 100 000 грн. = 5000 грн. А на чем сделать эти деньги? на развалах? на д.х.ч.? Сервисная станция с 6 подъемниками а в сумме с 10 постами в месяц делает примерно 300000 тыс, 3 приемщика,делим на троих = 100000 грн/чел. но суть в том, что подъемников там не больше 3, а может и 2.Что нужно сделать для того,чтоб заработать 100 000 грн. в месяц? напомню, это не специализированная станция. Так что, если вы себя уважаете и цените свое время, мой вам совет: найдте что-то поприличнее и прозрачное. А там смотрите сами…

Был очень давно на собеседовании…….. Сразу понял что что то не то и не пошел даже на ИС, хотя директор он же хазян Владимиромзовут если меня память не подводит……..