С первого взгляда, вроде бы, обычная фармацевтическая компания, много персонала, приемлемый офис, приветливый секретарь.Но если многие работодатели пользуются бесплатной работой стажеров по собственному желанию и на длительный срок, то в КФ » все по- другому - оформляют сразу же, зарплата два раза в месяц, больничные, отпускные- полный соц.пакет. Поэтому могу сказать,что фирма хорошая, коллектив отличный, работать можно..

Что я вам могу сказать..купилась на прекрасные условия написанной вакансии от сети Аптек Будьте Здоровы и пошла на собеседование..а оказалась пресловутая Киевфарм..и что я увидела…жесть весь, типа офис в коробках..непонятном хламе..и женщины эти коробки носят (наверно сотрудники офиса)…провела собеседования милая блондиночка..как-то странно и не понятно изъяснила о зарплате…ничего не ясно…основная часть и переменная…а вот после прочитанного стало ясно..что переменную врятли кто-то получит..о чем говорит текучка кадров…и люди ходят там с какими-то потухшими глазами..как в клетке…фу

Учитесь шифровать, что вы не знаете, чей комментарий «обгаживаете»! Не зная пола человека, обращаетесь к женщине!))))) Напишите свою фамилию ….имейте смелость, а не лайте из-за угла из-под ноги хозяина гурака)))) А мою правоту подтвердил суд в 3х инстанциях! СТЫДИТЕСЬ БЫТЬ ШАВКОЙ!

…..это все Ваши гнилые замечания??? Смешно!!!!
Уважаемые читатели!!! Просто вбейте в поисковик данной ссылки КИЕВФАРМ….и Вам все станет ясно!!!! ГНИЛАЯ КОМПАНИЯ, ГНИЛОЕ РУКОВОДСТВО! Директор — старый человек с больной психикой! Подает иск в суд и не ходит на заседания! Судьи смеются! Тратит деньги на судебные сборы для того, чтобы насолить человеку! Маньяк!
ГУРАК ДИМА ВАСИЛИЧ! Бог есть! И он все видит! Поэтому ты проигрываешь суды!

@Гость
вы хотя бы ссылки проверяли..работают ли они, прежде чем выкладывать и позориться!!!!

И снова здравствуйте! Справедливость снова торжествует! Апелляционный суд подтвердил незаконность постыдного иска Киевфарм к деловым партнерам!!!! Еще раз предостерегаю ВСЕХ!!! от любых взаимоотношений с ГУРАКОМ ДМИТРИЕМ ВАСИЛЬЕВИЧЕМ!!!! За оказанные услуги не заплатят, зарплату отберут! И еще раз убедительно прошу ознакомиться с реестром судебных решений относительно Киевфарм http://reyestr.court.gov.ua/Page/2
Хотите отстаивать свои интересы в судах — работайте с Киевфарм. Не верьте положительным заангажированным отзывам о компании, верьте фактам!

Уважаемые Читатели этого сайта- взываю к вашему разуму!Если вы надумали работать в ТОВ Киевфарм — подумайте,взвесте все и прислюшайтесь к себе и общественности!Негативные мысли у вас возникнут даже после первого посещения офиса!Решать вам, но несоветую этого НИКОГДА и НИКОМУ!Все кто работал с Гураком-директором меня поймут.Суды,угрозы и лишение законных заработанных денег!!!Вам это нужно??

Уважаемый Гость!
У меня под вопросом Ваш Профессионализм, так ,как человек образованный и уважающий себя, врядли будет заниматься такой ерундой и писать уже больше года статьи…! Если в компании обидели Вас, значит было за что! Что касается Директора, ни в одной компании все сотрудники не могут быть довольны, потому что если бы это было так, то Директор был бы не Директором и компании не было бы вообще! Вот когда вы сами создадите, что то давайте поговорим, какой Вы будете хорошей для всех! Но на сегодня, пока Вы и Мы работаем на этого человека и какие бы мы все с Вами не были умные и профессионалы, работу дает нам ОН! Хочу акцентировать ваше внимание на том, что ничего сверхъестественного руководство компании не требует! Просто, что бы люди, работники, качественно выполняли свою работу! А этого хотят все руководители! Где Вы встречали директора, который бы вам говорил: «Делайте что хотите, а я в конце месяца я заплачу Вам з/п??». Что касается, экономии, не понимаю…а Вы не экономите???? Почему Вы считаете свои деньги, и не считаете деньги Собственника???? Поэтому, уважаемые соискатели, не бойтесь идти к нам на работу! У нас все хорошо, пусть не так шикарно, но зато стабильно! А в наше время стабильность много значит! Вот и все!

Читаю положительные отзывы и удивляюсь…..но только безысходности тех людей, которые хорошо отзываются о данной компании.
Для сотрудников аптек в области, без сомнения, работа в киевфарм является вынужденной в связи с низкой зпл в гос. аптеках и отсутствием рабочих мест в приличных (с точки зрения работодателя) компаниях.
Для тех, кто читает эти отзывы и думает, идти на работу в данную компанию или нет, предлагаю выслать свое резюме мне (pp2011@i.ua), я, как профессионал, помогу Вам найти достойную работу.
Все факты, перечисленные в отрицательных отзывах, являются достоверными, есть конкретные опровержения — ОПРОВЕРГАЙТЕ ФАКТАМИ, А НЕ БЕЗОСНОВАТЕЛЬНО ВОЗРАЖАЙТЕ!

Коли читаю.. не можу повЖрити, що це пишуть про мою, компанЖю???? Це жахливЖ вЖдгуки Ж неправдивЖ однозначно! БезпЖдставнЖ звинувачення на адресу КерЖвництва! Якщо ж у Вас не достатньо професЖоналЖзму та здорового глузду, то чому потрЖбно звинувачувати когось в данЖй проблемЖ??? Не розумЖю??? Хочу наголосити на тому, що в компанЖЗ дЖють певнЖ правила, але вони адекватнЖ, а не так, як пишуть.. заробЖтна плата сплачуДться в термЖн без затримки! на сьогоднЖ для працЖвника, на мою думку це основний критерЖй оцЖнки компанЖЗ. в аптеках ,для працЖвникЖв, створенЖ всЖ належнЖ умови працЖ. ДякуДмо за це, нашому КерЖвництву! БажаДмо Вам всього найкращого, мережа «КиЗвфарм»!

Уважаемый гость! Хочу возразить Вам в таких мягко сказать неправдивых отзывах о компании в которой я работаю! Мне неприятно слышать такое о людях работающих в ней! Так, как это очень и очень далеко от правды! Я руководству даной компании, а именно , Директору, очень благодарна, за то, что в такое трудное и нелегкое для всех нас время он находит возможность развивать свой бизнес и дает рабочие места Людям, особенно в областях и регионах, где сами знаете , как непросто с работой! Также зароботная плата, выплачивается вовремя, а это немаловажный фактор и показатель для Руководства компании и ее уровню в целом! И Попробуйте со мной не согласиться??? Поэтому удачи Вам и процветания дорогая и Любимая компания «Киевфарм»!

….и снова здравствуйте, господа! Сегодня я праздную законную, подтвержденную решением хозяйственного суда г.Киева, победу над гураком, директором преславутой киевфарм!
Шизофрения еще никого не делала победителем, дима васильевич! Лечиться вам нужно электричеством, а не судиться!
Если кто-то первый раз посещает данную страницу, прошу обратить внимание, что если Вы решите сотрудничать с данной компанией, или, не дай Бог, работать в ней, не сочтите за труд, ознакомьтесь с судебной историей киевфарм на сайте судов Украины!
http://reyestr.court.gov.ua/Page/2
гурак, директор киевфарм, судится со всеми, кто имел несчастье связать свою трудовую или предпринимательскую деятельность с киевфарм.
…..продолжение следует.

Все кто хочет присоединиться к судебному разбирательству над руководством компании Киевфарм
касательно нарушений ведения кадрового учета и порядка внесения записей в трудовую книжку
а также нарушений трудового законодательства Украины пишите на почту ya-protiv-tiranov@yandex.ua
Также если Вы пострадали от неправомерных действий руководства этой компании изложите суть вашего конфликта и получите возможность
бесплатно проконсультироваться с адвокатом. Приблизительная дата подачи иска — АВГУСТ 2012. Так же к процессу будет обращено
внимание местных СМИ. Рассматривается вариант подачи иска группой лиц (все затраты беру на себя).

навеяло продолжение…..
Как профессионал на рынке консалтинга в сфере управления персоналом, предупреждаю: БЕГИТЕ ПРОЧЬ ОТ ПРЕДЛОЖЕНИЙ О РАБОТЕ В КОМПАНИИ «КИЕВФАРМ»! Причина — неадекватность, жадность, подлость, неблагодарность (как проявление шизофрении) директора компании ГУРАКА ДМИТРИЯ ВАСИЛЬЕВИЧА. Сотрудники компании — низкооплачиваемые работники, заложники обстоятельств (либо никуда больше не берут, либо живут на Виноградаре рядом с офисом, либо родственники, либо ……даже не знаю…..может низкая самооценка???). Условия работы в офисе — ужасные (бегают мыши, воняет умершими в подполе мышами и крысами, нет вентиляции, убогая мебель, УЖАСНО ГРЯЗНЫЙ САНУЗЕЛ, который закрывается на ЩЕКОЛДУ!!!! если кто еще помнит, что это такое)))), ремонт в половине офиса делался в 80х годах прошлого века, в другой его половине — в условиях жесточайшей экономии, поэтому о качестве догадайтесь сами….). Далее — бумага для записей — это листы формата А4 (черновики бухгалтерии), разрезанные Вами на части….о еженедельниках, блокнотах, приличных ручках и карандашах — ЗАБУДЬТЕ!!! Визитки — предмет роскоши! Новое офисное кресло или стул — появится только в случае, если Вы его купите сами, возраст существующей офисной мебели — примерно лет 5-10 . Зарплату будете получать 2 раза в месяц…..за прошедший месяц к концу следующего….а если надумаете уволиться…..забудьте о не выплаченной зарплате…..и компенсации за неиспользованный отпуск….Официальный уровень зпл — на уровне официальной минималки, для ТОП менеджмента — не более 3000 грн. Остальное — в конверте за вычетом штрафов — о них вы узнаете только в момент получения зпл, не досчитавшись приличной суммы….Сотрудники аптек — героические люди! Работают только благодаря авторитету заведующих, которые приспособились к работе в компании …..т.к. аптеки находятся в районных центрах, рынок труда — маленький, людям приходится мириться с тем, что есть!
Кроме того, директор собирает компромат на всех сотрудников, пользуясь доверчивостью и юридической безграмотностью людей. В итоге — если сотрудник решит уволиться или возмутиться условиям работы — директор подает на него в суд!
В помощь работающим сотрудникам — ТРУДОВЫЕ КОНТРАКТЫ, которые Вы подписываете, НЕ ИМЕЮТ ЮРИДИЧЕСКОЙ СИЛЫ! Это выдумка директора для устрашения людей! Согласно украинскому законодательству — КОНТРАКТ (КАК ФОРМА ТРУДОВОГО ДОГОВОРА) МОЖЕТ ЗАКЛЮЧАТЬСЯ ТОЛЬКО С ДИРЕКТОРОМ И ГЛАВНЫМ БУХГАЛТЕРОМ!!!
Если кому-то нужна дополнительная информация о компании — пишите pp2011@i.ua

Как профессионал с многолетним опытом в сфере работы с персоналом хочу предупредить всех соискателей: БОЖЕ ВАС УПАСИ СВЯЗАТЬ СВОЮ ТРУДОВУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ С ДАННОЙ КОМПАНИЕЙ. Причина — неадекватность и невменяемость директора (он же и учредитель) ГУРАКА ДМИТРИЯ ВАСИЛЬЕВИЧА! В компании практикуется нарушение трудового законодательства на всех этапах (от оформления на работу до увольнения из компании), незаконные финансовые взыскания, несвоевременные выплаты заплаты в конвертах и т.д. Кроме того, обращаясь к работающим сотрудникам, предупреждаю: ВНИМАТЕЛЬНО ИЗУЧАЙТЕ ВСЕ, ЧТО ПОДПИСЫВАЕТЕ!!!!! Подлости и нечистоплотности директора Гурака Д.В. нет предела! Моя неосторожность и неверие отзывам в интернете стоили мне потраченного времени, финансовых убытков и нервов!!! БЕРЕГИТЕСЬ!
Мои комментарии не касаются сотрудников компании, в основном — это нормальные люди, но они — заложники обстоятельств, поэтому на поддержу или честность и открытость НЕ РАССЧИТЫВАЙТЕ!
Кому интересны подробности, пишите: pp2011@i.ua